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人才招聘

我們把“以人為本”作為人才戰略的基本原則,以“吸納人才,善用人才,留住人才,發展人才,實現共贏”作為人才戰略的核心,始終把人才作為企業發展的創業之本、競爭之本、發展之本,倡導“個人與企業共同發展”,相信員工素質提高是企業素質提高的保證;為每位員工提供公平的機會和條件,對員工績效作出公平的評價;承認和尊重員工的個人利益,與員工分享企業發展帶來的好處;改善員工工作和生活環境,不斷提高員工工作和生活質量,已經形成了敬人敬業、公平競爭、尊重知識和人才的良好企業風氣。

建筑設計師

崗位職責:

1. 參與項目的前期調研、現場考察和技術交流等工作;

2. 協助項目負責人完成建筑方案的構思工作,對參與、配合項目的成果質量負責

3. 準備相關設計資料,配合完成項目策劃、文本等,協助參與方案的評選;

 

任職資格:

1. 建筑學及相關專業本科及以上學歷;

2. 建筑設計行業2年以下工作經驗,應屆生優先;

3. 能熟練使用AUTOCAD、PHOTOSHOP、OFFICE、SU 等相關軟件;

4. 有良好的設計領悟力,具備手繪能力者優先;

5. 具備較好的方案表現能力和較強文字功底;

6. 具備良好的職業道德與團隊合作精神,態度認真誠懇。

立即申請

工作地點

成都

規劃設計師

崗位職責:

1. 參與項目的前期調研、現場考察和技術交流等工作;

2. 協助項目負責人完成規劃設計方案的構思工作,對參與、配合項目的成果質量負責;

3. 準備相關設計資料,配合完成項目策劃、文本等,協助參與方案的評選;

4. 參與專題討論會,并撰寫相關文章;

5. 負責完成上級安排的其他工作。

 

任職資格:

1. 城鄉規劃及相關專業本科及以上學歷;城鄉規劃行業2 年以下工作經驗,應屆生優先;

2. 能熟練使用AUTOCAD、PHOTOSHOP、OFFICE、SU 等相關軟件;

3. 有良好的設計領悟力,具備手繪能力者優先;

4. 具備較好的方案表現能力和較強文字功底;

5. 具備良好的職業道德與團隊合作精神,敢于擔當,能致力于城鄉規劃設計行業的長期發展。

立即申請

工作地點

成都

景觀設計總工

崗位職責:

1. 負責景觀專業大型重點項目施工圖設計任務書修訂、審核;

2. 大型重點項目施工圖設計跟蹤、監督及施工圖審核把關;

3. 對編制的特殊設備材料技術要求把關;

4. 合同、變更及其它重要相關報件審核把關;

5. 溝通協調,監督本部門相關設計合同執行及設計費請付情況;

6. 監督、指導、協調景觀設計工作;

7. 負責安排、落實技術專業日常工作;

8.協助其它部門外協專業公司。

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任職資格:

1. 風景園林或景觀專業本科以上學歷,10年以上專業工作經驗,有高級職稱者優先;

2. 景觀項目經驗豐富, 優秀的方案設計能力、良好的藝術素養與審美能力;

3. 掌握建筑景觀相關設計工作;

4. 熟練掌握景觀專業的設計、施工規程規范及國家標準,熟悉地方政府的一些基本要求及政策;

5. 熟練使用CAD、PHOTOSHOP、3DMAX或SKETCHUP及辦公軟件。

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工作地點

成都

電氣設計師

崗位職責:

1. 根據上級的任務布置,按照規范和客戶的要求進行圖紙繪制工作,保證圖紙符合《房屋建筑制圖統一標準》GB/T50001-2001規范要求,圖面整潔合理;

2. 在上級的指導下,獨立承擔中小型項目的電氣設計工作;

3. 按照公司規定按時進行專業互提資料;

4. 圖紙繪制完成后送有關人員進行校對和審核,根據校對審核意見進行圖紙的修改;

5. 服從上級工作分配,及時完成領導交辦的臨時任務。

 

任職資格:

1. 電氣自動化或工業自動化等相關專業,本科及以上學歷,中級職稱及以上者優先;

2. 具備六年以上,有獨立完成中型建筑電氣項目設計三年以上經驗者;

3. 熟練AUTOCAD,天正,PHOTOSHOP等制圖軟件;

4. 工作細心,責任心強,有條理,效率高,配合度強。

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工作地點

成都

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